Должностная инструкция сестры хозяйки медицинского учреждения 2018

Содержание

Что должна содержать должностная инструкция медицинской сестры: примеры и образцы документов
Должностная инструкция сестры-хозяйки медицинского учреждения
Обязанности сестры хозяйки
Должностная инструкция сестры хозяйки медицинского учреждения 2018
Должностная инструкция сестры-хозяйки
Сестра-хозяйка: должность, обязанности и зарплата

Что должна содержать должностная инструкция медицинской сестры: примеры и образцы документов

Одним из важнейших документов в трудовой деятельности любого нашего соотечественника является должностная инструкция – в ней работодатель прописывает все рабочие моменты сотрудника, включая обязанности и зону ответственности.

В этой статье мы расскажем, как должна выглядеть должностная инструкция сестры-хозяйки, а также предложим несколько готовых вариантов документа.

Как составить: общие положения

В первом разделе должностной инструкции работодатель прописывает:

к какой категории персонала сестра-хозяйка относится (к младшему медицинскому персоналу);
каким опытом и образованием она должна обладать (полным средним образованием и дополнительной подготовкой по специальной программе);
кем и как она назначается на должность (главным врачом/руководителем учреждения).

Кроме того, указывается требование о знании:

сроков годности используемого в учреждении белья и инвентаря;
времени и методов санитарной обработки инвентаря;
форм учетно-отчетной документации и правильности их заполнения;
правил соблюдения санитарно-гигиенического режима;
правил внутреннего трудового распорядка;
правил и норм охраны труда, противопожарной защиты и техники безопасности.

При этом в своей деятельности сестра-хозяйка должна руководствоваться правилами внутреннего распорядка организации, распоряжениями руководителя и должностной инструкцией.

Каждый пункт может быть дополнен по усмотрению работодателя, однако требования к сотруднику не могут противоречить действующему законодательству РФ.

Должностные обязанности: на что имеет право сестра-хозяйка и ее ответственность

Важнейшими разделами должностной инструкции являются «Должностные обязанности», «Права» и «Ответственность».

Стандартными должностными обязанностями сестры-хозяйки медицинского учреждения являются:

руководство работой санитарок и уборщиц;
обеспечение обслуживаемого подразделения хозинвентарем, предметами гигиены, моющими средствами, канцелярскими принадлежностями, спецодеждой для сотрудников и бельем для больных;
смена халатов и полотенец;
составление заявок на ремонт помещений, инвентаря и помещений, контроль его проведения;
обеспечение блоков питания оборудование и посудой, слежение за их правильной маркировкой и использованием;
ведение учетно-отчетной документации.

В то же время сестра-хозяйка вправе:

вносить на рассмотрение непосредственного руководства предложения по вопросам собственной деятельности;
получать от сотрудников организации сведения, необходимые для выполнения должностных обязанностей;
требовать от руководства оказания содействия в осуществлении рабочей деятельности.

В качестве зоны ответственности данного сотрудника рекомендуется указать:

ненадлежащее исполнение или неисполнение прямых должностных обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией (в рамках трудового законодательства РФ);
правонарушения, совершенные в процессе осуществления рабочей деятельности (в рамках административного, гражданского и уголовного законодательства РФ);
причинение материального ущерба (в рамках действующего законодательства РФ).

Психоневрологического интерната

Составить инструкцию для психоневрологического интерната можно на примере документа для сестры-хозяйки психиатрического реабилитационного комплекса: https://yadi.sk/d/OGE04OWM3TPs

Поликлиники

Для сотрудниц поликлиники будет интересной следующая инструкция: https://yadi.sk/d/zTSJxiVD3TPwWg

Стационара

Чтобы найти должностную инструкцию для сестры-хозяйки стационара – нажмите сюда: https://yadi.sk/i/zNmWXAM43TPwpT

Дома-интерната

Документ для работы в доме-интернате: https://yadi.sk/i/NQ8Yr_iN3TPxL6

Отделения

Скачать пример должностной инструкции сестры-хозяйки, работающей в больнице, можно здесь: https://yadi.sk/i/voNuDfJm3TPxgS

Социального учреждения

В учреждениях социального типа используются документы такого плана: https://yadi.sk/i/nJVudZHc3TPyqE

Таким образом, должностная инструкция определяет прямые трудовые обязанности сестры-хозяйки, а также ее права и круг ответственности. Именно поэтому подходить к составлению данного документа следует с особой внимательностью.

Источник: https://specworkgid.ru/baza-znanij/info/dokumenty/obrazcy-instrukcij/dolzhnostnye/sestry-xozyajki.html

Должностная инструкция сестры-хозяйки медицинского учреждения

[организационно-правовая форма, наименование организации, предприятия]

Утверждаю[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждатьдолжностную инструкцию][число, месяц, год]М. П.

Должностная инструкция сестры-хозяйки медицинского учреждения [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Сестра-хозяйка медицинского учреждения относится к младшему медицинскому персоналу.

1.2. На должность сестры-хозяйки назначается лицо, имеющее в зависимости от разряда оплаты:

– среднее (полное) общее образование и дополнительную подготовку по специальной программе без предъявления требований к стажу работы;

– среднее (полное) общее образование, дополнительную подготовку по специальной программе и стаж работы по профилю не менее 2 лет.

1.3. Сестра-хозяйка назначается и освобождается от должности главным врачом (руководителем лечебного учреждения) по представлению [вписать нужное].

1.4. Сестра-хозяйка должна знать:

– сроки годности используемого в учреждении здравоохранения (подразделении) белья и инвентаря;

– время и методы санитарной обработки инвентаря;

– условия эксплуатации и хранения инвентаря;

– формы учетно-отчетной документации и правильность их заполнения;

– правила соблюдения санитарно-гигиенического режима в учреждении здравоохранения (подразделении);

– правила внутреннего трудового распорядка;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

– [вписать нужное].

1.5. В своей деятельности сестра-хозяйка руководствуется правилами внутреннего трудового распорядка, распоряжениями руководителя медицинского учреждения, настоящей должностной инструкцией и подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.6. [Вписать нужное].

2. Должностные обязанности

Сестра-хозяйка медицинского учреждения:

2.1. Руководит работой санитарок и уборщиц по содержанию в чистоте и порядке помещений учреждения здравоохранения (подразделения), обеспечивает обслуживаемое подразделение хозяйственным инвентарем, спецодеждой, предметами гигиены, канцелярскими принадлежностями, моющими средствами, постельным и нательным бельем для больных.

2.2. Производит смену халатов, полотенец сотрудникам.

2.3. Составляет заявки на ремонт помещений, оборудования, инвентаря и контролирует его проведение.

2.4. Обеспечивает блоки питания (буфет, столовая) оборудованием, посудой и следит за правильной их маркировкой и использованием.

2.5. Ведет учетно-отчетную документацию.

2.6. [Вписать нужное].

3. Права

Сестра-хозяйка медицинского учреждения имеет право:

3.1. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельности.

3.2. Получать от специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.3. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.4. [Вписать нужное].

4. Ответственность

Сестра-хозяйка медицинского учреждения несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Источник: http://prom-nadzor.ru/content/dolzhnostnaya-instrukciya-sestry-hozyayki-medicinskogo-uchrezhdeniya

Обязанности сестры хозяйки

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена наосновании трудового договора с __________________________________________(наименование должности лица, на которого______________________________________________________ и в соответствии ссоставлена настоящая должностная инструкция)положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных

актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения1.1. Сестра-хозяйка поликлиники относится к младшемумедицинскому персоналу.1.2.

На должность сестры-хозяйки поликлиники назначается лицо, имеющее взависимости от разряда оплаты:— среднее (полное) общее образование и дополнительную подготовку поспециальной программе без предъявления требований к стажу работы;— среднее (полное) общее образование, дополнительную подготовку поспециальной программе и стаж работы по профилю не менее 2 лет.1.3.

Сестра-хозяйка поликлиники назначается и освобождается от должности главнымврачом (руководителем лечебного учреждения) по представлению старшей медицинской сестры.1.4.

Сестра-хозяйка поликлиники должна знать:— сроки годности используемого в учреждении здравоохранения(подразделении) белья и инвентаря;— время и методы санитарной обработки инвентаря;— условия эксплуатации и хранения инвентаря;— формы учетно-отчетной документации и правильность их заполнения;— правила соблюдения санитарно-гигиенического режима в учрежденииздравоохранения (подразделении);— правила внутреннего трудового распорядка;— правила и нормы охраны труда, техники безопасности ипротивопожарной защиты;— _________________________________________________________________.1.5. В своей деятельности сестра-хозяйка руководствуется правиламивнутреннего трудового распорядка, распоряжениями руководителямедицинского учреждения, настоящей должностной инструкцией и подчиняетсянепосредственно ________________________________________________________.

1.6. ______________________________________________________________.

2. Должностные обязанности сестры-хозяйки поликлиники

Сестра-хозяйка медицинского учреждения:2.1.

Руководит работой санитарок и уборщиц по содержанию в чистоте ипорядке помещений учреждения здравоохранения (подразделения),обеспечивает обслуживаемое подразделение хозяйственным инвентарем,спецодеждой, предметами гигиены, канцелярскими принадлежностями, моющимисредствами, постельным и нательным бельем для больных.2.2.

Производит смену халатов, полотенец сотрудникам.2.3. Составляет заявки на ремонт помещений, оборудования, инвентаряи контролирует его проведение.2.4. Обеспечивает блоки питания (буфет, столовая) оборудованием,посудой и следит за правильной их маркировкой и использованием.2.5. Ведет учетно-отчетную документацию.

2.6. ______________________________________________________________.

Профессиональный стандарт деятельности сестры-хозяйки ГБУЗ СО «Красноуфимская ЦРБ» Составитель: главная медсестра Ж.А.Фидер. — презентация

1 Профессиональный стандарт деятельности сестры-хозяйки ГБУЗ СО «Красноуфимская ЦРБ» Составитель: главная медсестра Ж.А.Фидер

2 ПРИКАЗ от 23 июля 2010 г. N 541 н ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ЕДИНОГО КВАЛИФИКАЦИОННОГО СПРАВОЧНИКА ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ, РАЗДЕЛ «КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ»

3 Сестра-хозяйка Должностные обязанности.

Руководит работой санитарок и уборщиц по содержанию в чистоте и порядке помещений медицинской организации (подразделения) обеспечивает обслуживаемое подразделение хозяйственным инвентарем, спецодеждой, предметами гигиены, канцелярскими принадлежностями, моющими средствами, постельным и нательным бельем для больных производит смену халатов, полотенец работникам медицинской организации составляет заявки на ремонт помещений, оборудования, инвентаря и контролирует его проведение обеспечивает блоки питания (буфет, столовая) оборудованием, посудой и следит за правильной их маркировкой и использованием. Ведет учетно-отчетную документацию

4 Должен знать: сроки годности используемого в медицинской организации (подразделении) белья и инвентаря; методы санитарной обработки инвентаря; условия эксплуатации и хранения инвентаря; формы учетно-отчетной документации и правила их заполнения; правила соблюдения санитарно-гигиенического режима в медицинской организации (подразделении); правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности. Требования к квалификации. Среднее (полное) общее образование и дополнительная подготовка по направлению профессиональной деятельности без предъявления требований к стажу работы.

5 Деятельность сестры-хозяйки Хозяйственная деятельность в подразделении ЛПУ Материальное обеспечение подразделения Обеспечение учета и сохранности материально-технических ценностей отделения Организация работы уборщиц и санитарок подразделения

6 Требования к профессиональному образованию и обучению работника профессиональная подготовка на базе образовательного учреждения при наличии общего образования не ниже среднего (полного) общего Требования к практическому опыту работы — не требуется Особые условия допуска к работе прохождение предварительного и периодических медицинских осмотров (обследования) в установленном порядке личная медицинская книжка

7 «Хозяйственная деятельность в подразделении ЛПУ рациональная организация рабочего места и собственного труда получение информации о нормативах хозяйственной деятельности отделения ЛПУ проведение хозяйственного обхода и обследования санитарно- технического состояния помещений и оборудования отделения выявление неисправности санитарно-технического оборудования, потребности в ремонте эстетическое оформление помещений отделения ЛПУ проведение подготовки помещений отделения к работе в осенне- зимний период подготовка помещений отделения к проведению дезинфекционных мероприятий (дезинфекции, дезинсекции, дератизации) осуществление контроля выполнения заявок по ремонту помещения, коммуникаций, оборудования

8 «Хозяйственная деятельность в подразделении ЛПУ обеспечение маркировки, хранения запасных ключей от всех помещений отделения в установленном порядке обеспечение свободного доступа к запасным выходам в отделении обеспечение сохранности и рабочего состояния противопожарного инвентаря соблюдение охраны труда и техники безопасности взаимодействие с администрацией отделения (заведующим отделением или старшей медсестрой) в случае чрезвычайных происшествий и т. д. заполнение установленной документации

9 «Материальное обеспечение подразделения ЛПУ» получение информации и определение потребности отделения (кабинета) ЛПУ в мягком и твердом инвентаре согласование с заведующим отделением и старшей медицинской сестрой получение со склада спецодежды и средств индивидуальной защиты для медперсонала осуществление смены халатов, полотенец сотрудникам получение мягкого и твердого инвентаря со склада в соответствии с табелем оснащения и обеспечение хранения обеспечение блока питания (буфет, столовая) оборудованием, посудой проведение маркировки мягкого и твердого инвентаря осуществление контроля эксплуатации мягкого и твердого инвентаря отделения

10 «Материальное обеспечение подразделения ЛПУ» прием и выдача белья и прочего мягкого инвентаря в кабинеты (отделение) обеспечение запаса белья в кабинетах (отделении) организация (осуществление) систематической стирки медицинских халатов сотрудников, белья, используемого в кабинетах (отделении) осуществление контроля качества стирки, сохранности, штопки и соответствия маркировки при получении белья из прачечной сдача постельных принадлежностей в камерную дезинфекцию получение и хранение чистых постельных принадлежностей

11 «Обеспечение учета и сохранности материально-технических ценностей отделения ЛПУ взаимодействие с членами инвентаризационной комиссии, бухгалтерией и другими службами ЛПУ по вопросам инвентаризации ведение учета мягкого и твердого инвентаря и оборудования, обеспечение его сохранности и контроль состояния обеспечение наличия инвентарных номеров на оборудовании, мебели мягком и хозяйственном инвентаре, подлежащем материальному учету выявление мягкого и твердого инвентаря, непригодного к дальнейшему использованию. составление акта о порче материальных ценностей в отделении ЛПУ подготовка мягкого инвентаря к списанию в установленном порядке

12 «Обеспечение учета и сохранности материально-технических ценностей отделения ЛПУ составление инвентаризационных описей подготовка приходных и расходных документов о материальных ценностях, состоящих на учете в отделении и сдача их в бухгалтерию прекращение всех операций по приему и отпуску материальных ценностей во время инвентаризации присутствие при проверке наличия, состояния и оценке имущества отделения членами инвентаризационной комиссии сопоставление данных инвентаризационных описей с фактическим наличием имущества сопоставление данных инвентаризационных описей с данными бухгалтерского учета

13 «Организация работы уборщиц и санитарок подразделения ЛПУ Основные расстановка уборщиц и санитарок по согласованию со старшей медицинской сестрой отделения определение объема работ для уборщиц и санитарок с учетом нормативных требований и штатного расписания проведение инструктажа уборщиц на рабочем месте ознакомление с участком и видом выполняемых работ вновь принятых на работу обеспечение безопасных условий труда уборщиц и санитарок (палатных, буфетных, ваннщиц, санитарок по сопровождению и др.) обеспечение младшего персонала спецодеждой и средствами индивидуальной защиты адекватно виду выполняемых работ обеспечение младшего персонала средствами труда, дезинфицирующими и моющими средствами для проведения санитарных работ

14 «Организация работы уборщиц и санитарок подразделения ЛПУ осуществление контроля проведения всех видов уборок общих и вспомогательных помещений отделения осуществление контроля работы младшего персонала по сбору, хранению, и удалению отходов в отделении, в соответствии с категорией опасности осуществление контроля соблюдения правил внутреннего трудового распорядка и должностных обязанностей уборщицами и санитарками отделения ведение документации установленного образца

15 МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР ПРИКАЗ 29 февраля 1984 г. N 222 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ПО УЧЕТУ БЕЛЬЯ, ПОСТЕЛЬНЫХ ПРИНАДЛЕЖНОСТЕЙ, ОДЕЖДЫ И ОБУВИ В ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКИХ И ДРУГИХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, СОСТОЯЩИХ НА ГОСУДАРСТВЕННОМ БЮДЖЕТЕ СССР

16 МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР ПРИКАЗ 15 сентября 1988 г. N 710 ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТАБЕЛЕЙ ОСНАЩЕНИЯ МЯГКИМ ИНВЕНТАРЕМ БОЛЬНИЦ, ДИСПАНСЕРОВ, РОДИЛЬНЫХ ДОМОВ, МЕДИКО — САНИТАРНЫХ ЧАСТЕЙ, ПОЛИКЛИНИК, АМБУЛАТОРИЙ

17 Наименование изделия Кол-во предметов на койку Срок службы в годах Белье нательное и постельное для больных Простыня Пододеяльник Пелёнка Наволочка верхняя Матрац Подушка перовая Одеяло шерстяное ,5 2 1,

Сестра хозяйки — Должностная инструкция — примеры

Должностная инструкция сестры-хозяйки спального корпуса санатория
Должностная инструкция сестры-хозяйки отделения (больницы)

1. Должностная инструкция сестры-хозяйки спального корпуса санатория

1 Общие положения

1.1. Должностная инструкция разработана на основе требований :

1.1.1. ст.17 Закона Украины «Об охране труда».

1.1.2. Справочника квалификационных характеристик профессий работников, утвержденного приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 16.02.98 № 24.

1.1.3. Положения №1 об организации работ по охране труда и техники безопасности в ЗАО .

1.1.4. Положения об функциональных обязанностях, правах и ответственности должностных лиц здравниц и хозяйств объединения «Ялтакурорт» в вопросах пожарной безопасности, утвержденного 18 июня 1996 года.

1.1.5. Устава

1.2. Сестра – хозяйка подчиняется заместителю директора по АХЧ.

1.3. Назначение на должность и освобождение от должности производится директором по представлению зам. директора по АХЧ.

Прием, перевод и увольнение оформляются приказом по предприятию.

1.4. Сестра-хозяйка перед поступлением на работу, а в дальнейшем периодически (через 3 года) проходит обучение и последующую проверку знаний по вопросам охраны труда, а также ежегодно по вопросам пожарной безопасности.

1.5.

Сестра-хозяйка в своей работе руководствуется действующим законодательством Украины и АРК, постановлениями и решениями государственной исполнительной власти, приказами вышестоящих органов и санатория, положением (уставом) санатория Положениями, инструкциями по вопросам охраны труда и пожарной безопасности; нормативными и руководящими документами по вопросам учета, сохранности, порядка эксплуатации зданий, сооружений, проведения инвентаризаций материальных ценностей и правильного их списания, ведения установленной документации.

1.6. С сестрой-хозяйкой при поступлении на работу, в соответствии с законодательством заключается письменный договор о материальной ответственности, которым за ней закрепляется имущество в корпусе и складе.

2 Задачи и обязанности по должностной инструкции:

2.1 Основными задачами сестры-хозяйки являются :

2.1.1. Обеспечение сохранности подотчетного имущества.

2.1.2. Хорошее санитарно-бытовой обслуживание отдыхающих.

2.1.3. Соблюдение санитарных норм в корпусе при любых условиях и режиме работы .

2.2 Служебными обязанностями сестры-хозяйки являются:

2.2.1. Участие в подборе кадров для работы в корпусе, составление табеля выхода на работу, распределение обязанностей подчиненного персонала.

2.2.2. Своевременное составление и подача заявок на необходимое пополнение спального корпуса бытовым оборудованием, инвентарем, механизмами, инструментами, индивидуальными средствами защиты (спецодеждой, спецобувью, предохранительными приспособлениями), постельными принадлежностями, моющими средствами и др.

2.2.3. Своевременное составление и подача заявок на ремонт здания и инвентаря, мебели, оборудования, инструмента и др.

2.2.4. Своевременное составление заявок на стирку постельного белья, контроль за сдачей в стирку и его прием.

2.2.5. Поселение вновь поступивших больных и отдыхающих, обеспечение их всем необходимым в установленном порядке.

2.2.6. Принятие мер по удовлетворению санитарно-бытовых запросов (заявок) и отдыхающих.

2.2.7. Участие в работе инвентаризационной комиссии.

2.2.8. Организация и руководство работой подчиненных работников.

2.2.9. Контроль своевременности и качества уборки помещений корпуса.

2.2.10. Контроль и обеспечение своевременной смены постельного белья, регулярный контроль чистоты белья.

Источник: https://artlife-astrahan.ru/obyazannosti-sestry-hozyajki/

Должностная инструкция сестры хозяйки медицинского учреждения 2018

В своей деятельности сестра-хозяйка руководствуется правилами внутреннего трудового распорядка, распоряжениями руководителя медицинского учреждения, настоящей должностной инструкцией и подчиняется непосредственно ________________________________________________________. 1.6. ______________________________________________________________.

2. Должностные обязанности сестры-хозяйки поликлиники

Сестра-хозяйка медицинского учреждения: 2.1.

Руководит работой санитарок и уборщиц по содержанию в чистоте и порядке помещений учреждения здравоохранения (подразделения), обеспечивает обслуживаемое подразделение хозяйственным инвентарем, спецодеждой, предметами гигиены, канцелярскими принадлежностями, моющими средствами, постельным и нательным бельем для больных. 2.2. Производит смену халатов, полотенец сотрудникам. 2.3.

4.4. _________________________________________________________________.

(иные права)

5. Ответственность

5.1. Сестра-хозяйка привлекается к ответственности:

— за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации;

— за правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

— за причинение ущерба лагерю — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

5.2.

___________________________________________________________________.

OGE04OWM3TPsПоликлиники

Для сотрудниц поликлиники будет интересной следующая инструкция: https://yadi.sk/d/zTSJxiVD3TPwWg

Стационара

Чтобы найти должностную инструкцию для сестры-хозяйки стационара – нажмите сюда: https://yadi.sk/i/zNmWXAM43TPwpT

Дома-интерната

Документ для работы в доме-интернате: https://yadi.sk/i/NQ8Yr_iN3TPxL6

Отделения

Скачать пример должностной инструкции сестры-хозяйки, работающей в больнице, можно здесь: https://yadi.sk/i/voNuDfJm3TPxgS

Социального учреждения

В учреждениях социального типа используются документы такого плана: https://yadi.sk/i/nJVudZHc3TPyqE

Таким образом, должностная инструкция определяет прямые трудовые обязанности сестры-хозяйки, а также ее права и круг ответственности.

Во время отсутствия сестры-хозяйки медицинского учреждения (командировка, отпуск, болезнь и пр.) ее обязанности в установленном порядке исполняет назначаемое лицо, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

II. Должностные обязанности

Сестра-хозяйка медицинского учреждения:

2.1.

Составляет график работы и руководит работой саниаторк и уборщиц по содержанию в чистоте и порядке помещений учреждения здравоохранения (подразделения);

2.2. Обеспечивает обслуживаемое подразделение хозяйственным инвентарем, канцелярскими принадлежностями, предметами гигиены, спецодеждой, моющими средствами, постельным и нательным бельем для пациентов.

2.3.

Составляет заявки на ремонт помещений, оборудования, инвентаря и контролирует его проведение.

2.4.

2.5. Заполнять необходимую учетно-отчетную документацию.

2.6.

Важно Обеспечивает буфет и столовую оборудованием, посудой, а также следит за правильной их маркировкой и использованием.

III. Права

Сестра-хозяйка медицинского учреждения имеет право:

3.1.

Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых ею должностных обязанностей.

3.2. Знакомиться с соответствующими документами и информацией, необходимыми для качественного выполнения своих обязанностей.

3.3.

Вносить предложения руководству предприятия по вопросам оптимизации и совершенствования медико-социальной помощи, в том числе по вопросам улучшений условий своей трудовой деятельности.

3.4.

Внимание Контроль за соблюдением санитарно-гигиенического режима в медицинском блоке лагеря.

3. Должностные обязанности

Сестра-хозяйка исполняет следующие обязанности:

3.1.

Осуществляет руководство работой санитарки, уборщицы медицинского блока лагеря по содержанию в чистоте и порядке помещений медицинского блока лагеря.

3.2. Обеспечивает медицинский блок лагеря хозяйственным инвентарем, спецодеждой, предметами гигиены, канцелярскими принадлежностями, моющими средствами, постельным и нательным бельем для больных, оборудованием, посудой и следит за правильной их маркировкой и использованием.

3.3.

Организует работу по содержанию в чистоте и порядке помещений медицинского блока лагеря.

3.4. Своевременно производит смену халатов, полотенец работникам медицинского блока лагеря, полотенец, нательного и постельного белья для больных.

3.5.

Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.5. Пользоваться трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом Российском Федерации

III.

Ответственность

Сестра-хозяйка медицинского учреждения несет ответственность:

4.1. За надлежащее и своевременное исполнение возложенных на него должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией

4.2.

За обеспечение соблюдения подчиненными ему работниками своих обязанностей.

4.3. За организацию своей работы и квалифицированное выполнение приказов, распоряжений и поручений от руководства предприятия.

4.4.

Ведет учетно-отчетную документацию.

В случае служебной необходимости сестра-хозяйка может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

3. Права

Сестра-хозяйка имеет право:

3.1.

Давать подчиненным сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в функциональные обязанности.

3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными службами.

3.3.
Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности сестры-хозяйки, подчиненных служб и подразделений.

3.4.

Этим занимается младший медперсонал, к которому относится и сестра-хозяйка. Ее задача — руководить санитарами и уборщицами, а также обеспечивать врачей, медсестер и фельдшеров всем необходимым, за исключением собственно лекарственных средств (этим занимаются заместители главврача, руководители отделений или иные специально назначенные лица из числа высшего медперсонала).

По сути, сестра-хозяйка в медучреждении — это аналог завхоза. С той лишь разницей, что завхоз в организациях обычно один, а в штате больниц, клиник или санаториев, может быть как одна сестра-хозяйка, так и несколько — по числу отделений.

Для любого работника обязанности, которые возложены на него, фиксируются в должностной инструкции. Не является исключением и сестра-хозяйка. При этом только обязанностями содержание инструкции не ограничивается.

Составляет заявки на ремонт помещений, оборудования, инвентаря и контролирует его проведение. 2.4. Обеспечивает блоки питания (буфет, столовая) оборудованием, посудой и следит за правильной их маркировкой и использованием. 2.5. Ведет учетно-отчетную документацию. 2.6. ______________________________________________________________.

3. Права сестры-хозяйки поликлиники

Сестра-хозяйка поликлиник имеет право: 3.1.
Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельности. 3.2.

Получать от специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности. 3.3. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей. 3.4.

______________________________________________________________.

4

Сестра-хозяйка медицинского учреждения должна знать:

— законы Российской Федерации и иные нормативно-правовые акты, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;

— сроки годности используемого в медицинском учреждении белья и инвентаря;

— условия эксплуатации и хранения инвентаря;

— время и методы санитарной обработки инвентаря;

— формы учетно-отчетной медицинской документации и правильность их заполнения;

— организационную структуру учреждений здравоохранения;

— теоретические основы гигиены и производственной санитарии;

— правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, техники безопасности и противопожарной защиты;

— основы трудового законодательства Российской Федерации

— правила внутреннего трудового распорядка;

1.6.

Источник: http://advokatkuzin.ru/dolzhnostnaya-instruktsiya-sestry-hozyajki-meditsinskogo-uchrezhdeniya-2018/

Должностная инструкция сестры-хозяйки

Должностная инструкция сестры-хозяйки СТАЦИОНАРНОГО ОТДЕЛЕНИЯ

I. Общие положения:
1.1. Сестра-хозяйка стационарного отделения подчиняется старшей медсестре отделения.1.2. В хозяйственном отношении сестре-хозяйке стационарного отделения подчиняется младший персонал отделения.

1.3.

В своей работе сестра-хозяйка стационарного отделения руководствуется настоящей должностной инструкцией, функциональными обязанностями, уставом учреждения, правилами внутреннего трудового распорядка, договором по бригадной форме организации труда, законодательными, нормативными актами, официальными документами в области здравоохранения, приказами, указаниями и распоряжениями вышестоящих должностных лиц и другой методически-инструктивной документации относительно работы среднего и младшего медицинского персонала.

II. Обязанности Сестра-хозяйка

2.1. Руководить работой платных санитарок и уборщиц по содержанию в порядке и чистоте всех помещений отделения.2.2. Регулярно организовывать и проводить генеральные уборки в отделении (мытье стен и окон в туалетах, палатах и коридорах, тщательная дезинфекция кроватей и мебели, выбивание матрацев и подушек, чистка плевательниц и т.д.).2.3.

Вести учет мягкого и твердого инвентаря по палатам.2.4. Следить за тем, чтобы в отделении всегда в запасе было белье, которое должно находиться у палатных санитарок под ответственностью и сдаваться следующей смене под расписку (по журналу).2.5. Принимать грязное белье и сдавать его в дезинфекцию и стирку.2.6. правильно хранить чистое белье, следить за наличием меток на нем.2.7.

Следить и принимать меры к тому, чтобы пришедшее в негодность белье своевременно списывалось и заменялось новым.2.8. Проводить прием белья из прачечной, следя за тем, чтобы все принятые вещи были в сохранном состоянии.2.9. О замеченных недостатках доводить до сведения заведующую хозяйством для принятия соответствующих мер.2.10.

Периодически чинить, находящийся в ее ведении инвентарь и сдавать в ремонт твердый инвентарь.2.11. Вести по установленной форме ведомость о движении белья и другого инвентаря, периодически сверяя (не реже одного раза в месяц) свои записи с записями, имеющимися в бухгалтерии.2.12. Следить за содержанием в чистоте и порядке всех помещений отделения.2.13.

Находиться в рабочие часы в отделении и отлучаться только с разрешения и ведома старшей медсестры отделения или заведующего отделением.

2.14. Извещать заведующего отделением о получении белья и инвентаря.

III. Права Сестра-хозяйка

3.1. Вносить предложения по улучшению условий труда.
3.2. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

IV. Ответственность Сестра-хозяйка

4.1. За рабочее состояние, хранение и учет мягкого и твердого инвентаря в отделении.4.2. За качественное проведение генеральных и текущих уборок помещения отделения.

4.3. За не выполнение требований должностной инструкции и своих функциональных обязанностей, кроме ответственности, предусмотренной УК РФ (за нарушение техники безопасности).

С инструкцией ознакомлена: ___________________(подпись)

«___»___________20__г.

Должностная инструкциясестры-хозяйки поликлиники______________________________________________(наименование организации, предприятия и т.п.)

» » ______________ 20__г. N_________

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена наосновании трудового договора с __________________________________________(наименование должности лица, на которого______________________________________________________ и в соответствии ссоставлена настоящая должностная инструкция)положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных

актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения1.1. Сестра-хозяйка поликлиники относится к младшемумедицинскому персоналу.1.2.

врачом (руководителем лечебного учреждения) по представлению старшей медицинской сестры.

1.4. Сестра-хозяйка поликлиники должна знать:— сроки годности используемого в учреждении здравоохранения(подразделении) белья и инвентаря;— время и методы санитарной обработки инвентаря;— условия эксплуатации и хранения инвентаря;— формы учетно-отчетной документации и правильность их заполнения;— правила соблюдения санитарно-гигиенического режима в учрежденииздравоохранения (подразделении);— правила внутреннего трудового распорядка;— правила и нормы охраны труда, техники безопасности ипротивопожарной защиты;— _________________________________________________________________.1.5. В своей деятельности сестра-хозяйка руководствуется правиламивнутреннего трудового распорядка, распоряжениями руководителямедицинского учреждения, настоящей должностной инструкцией и подчиняетсянепосредственно ________________________________________________________.

1.6. ______________________________________________________________.

2. Должностные обязанности сестры-хозяйки поликлиники

Сестра-хозяйка медицинского учреждения:2.1.

Производит смену халатов, полотенец сотрудникам.2.3. Составляет заявки на ремонт помещений, оборудования, инвентаряи контролирует его проведение.2.4. Обеспечивает блоки питания (буфет, столовая) оборудованием,посудой и следит за правильной их маркировкой и использованием.2.5. Ведет учетно-отчетную документацию.

2.6. ______________________________________________________________.

3. Права сестры-хозяйки поликлиники

Сестра-хозяйка поликлиник имеет право:3.1. Представлять на рассмотрение своего непосредственногоруководства предложения по вопросам своей деятельности.3.2. Получать от специалистов учреждения информацию, необходимую дляосуществления своей деятельности.3.3. Требовать от руководства учреждения оказания содействия висполнении своих должностных обязанностей.

3.4. ______________________________________________________________.

4. Ответственность сестры-хозяйки поликлиники

Сестра-хозяйка поликлиник несет ответственность:4.1.

За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностныхобязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, впределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.4.2.

За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своейдеятельности, — в пределах, определенных административным, уголовным игражданским законодательством Российской Федерации.4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных

действующим законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________(наименование,_____________________________.

номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)_________________________(подпись)

» » _____________ 20__г.

СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела(инициалы, фамилия)_____________________________(подпись)

» » ________________ 20__г.

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)_________________________(подпись)

» » _____________ 20__г.

Сбербанк разработал новый сервис «Проверка сотрудника», говорится в сообщении банка. Сервис предназначен для малого и микробизнеса, у которого нет собственной службы безопасности или HR-специалистов. «Проверка также может проводиться в отношении контрагентов и… Работать в удаленной команде – не для каждого, хотя есть и свои «плюшки»: многие называет такой вид найма вдохновляющим, свободным, позволяющим быть креативным, при этом дающим возможность работать с коллегами, разбросанными по всему миру, перенимать опыт и расти… Софья Федосеева Со стороны часто кажется, что работа HR не требует особых навыков. Размещай вакансии, нанимай специалистов – что сложного? Но это – в идеальном мире. В реальности существует грандиозная масса факторов, которые всячески препятствуют эффективной работе…. Крупные компании в США запустили программу по поиску работников с аутизмом, пишет The Wall Street Journal. Они хорошо справляются с задачами по разработке и обучению искусственного интеллекта. Специалисты с расстройствами аутического спектра умеют сфокусироваться на… Недавно разговаривала с коллегой на тему подбора персонала в IT, и вспомнилась зарисовка Александра Краковецкого на эту тему. Легко, весело и по полочкам:) Решила поделиться со всеми. Ссылка на оригинал статьи указана в конце. Краковецкий Александр Недавно… В данной статье мы отметим роль видео контента в подборе персонала. Итак, HR отдел и видео. Прямой взаимосвязи сходу и не придумать, разве что актуальные нынче видеопрезентации себя. То есть по сути, кастинг. В офис. На любую должность. В свою очередь для нового… Владимир Новожилов Руководитель отдела интернет-маркетинга WiseAdvice Владимир Новожилов, руководитель отдела интернет-маркетинга WiseAdvice, рассказывает, как закрывать сложные вакансии, если у компании нет сильного HR-бренда или возможности ввязываться в зарплатную… Анна Самойдюк Каждый, кто когда-то занимался рекрутингом, знает, насколько это времязатратно. Одна позиция может привлекать сотни и даже тысячи резюме, и возможности внимательно ознакомиться с ними всеми нет. Поэтому организации все чаще стали обращаться к… Наталья Кожевникова Бытует мнение, что услугами карьерных консультантов пользуются люди с опытом работы. А студентам, которые в поиске первого рабочего опыта, помощь карьерных консультантов ни к чему. Давайте разберемся, так ли это. Поддержать, объяснить, добавить… Александр Малин Научно-технический прогресс сказался не только на технологиях и комфорте, но и изменил менталитет людей. Работник в возрасте — это сформировавшийся специалист с огромным профессиональным и жизненным опытом, четко знающий, чего он хочет, к чему…

Источник: https://hrhelpline.ru/bank-dolzhnostnyh-instruktsij/meditsina-farmatsevtika/dolzhnostnaya-instruktsiya-sestry-hozyajki/

Сестра-хозяйка: должность, обязанности и зарплата

Медицинские специальности

Название должности многих вводит в заблуждение, но напрасно думать, что эта профессия несерьезна. На сестру-хозяйку возлагается большая степень ответственности.

Сестра-хозяйка относится к категории технических служащих. Описать профессию сестра-хозяйка можно так: организация и контроль за порядком в медицинских учреждениях.

Выполнять свои обязанности она может в больнице, поликлинике, отделении. Решив стать сестрой-хозяйкой важно ознакомиться с требованиями к вакансии.

Хотя должностная инструкция есть в свободном доступе, но каждое медицинское учреждение вправе дополнять его своими правилами.

Обязанности сестры-хозяйки

Учитывая всю степень ответственности, возлагаемую на человека с этой должностью, на календаре существует специальная праздничная дата. День сестры-хозяйки отмечают 26 апреля.

В должностной инструкции сестры-хозяйки указаны следующие разделы:

место сестры в структуре медперсонала, требования к квалификации;
обязанности;
права;
ответственность.

Выше по званию сестры-хозяйки находятся медсестры, ниже – санитары, уборщицы, специалисты по стирке одежды. Профстандарт подразумевает наличие среднего или полного общего образования и дополнительную подготовку по этой специальности. Стаж работы не требуется. Должность предполагает выполнение обязанностей сестры-хозяйки:

Контролирует выполнение работы уборщиц, санитарок.
Заведует хозяйственным инвентарем.
Обеспечивает закрепленное за ней отделение предметами гигиены, спецодеждой (бахилами, маской, халатами), канцелярией, моющими средствами.
Сдает грязное белье в отдел дезинфекции.
Обеспечивает санитарную обработку пациентов.
Следит за внешним видом больных (чтобы одежда соответствовала полу и росту пациента).
Проводит смену халатов.
Выдает полотенца медицинским сотрудникам.
Несет ответственность за пригодность помещения к приему больных (заявки на ремонт, закупку инвентаря).
Следит за столовой (посудой, оборудованием, маркировкой предметов блока питания).
Заполняет отчеты о проделанной работе, ведет различную документацию.

Должность сестры-хозяйки предполагает заполнение заявок на ремонт

К правам сестры-хозяйки относится:

Запрашивать у руководства информацию необходимую для выполнения обязанностей.
Участвовать в составе комиссии по списанию непригодного оборудования.
Отдавать распоряжение младшему медицинскому персоналу.

Сфера ответственности сестры-хозяйки заключается в сохранности имущества, материальных ценностей, порученных ей для закупки необходимого оборудования. За невыполнение или нарушение правил, указанных в подписанном трудовом договоре, сотрудник несет административную и уголовную ответственность.

Как стать сестрой-хозяйкой

При устройстве на работу этой должности не требуется специальное образование, достаточно пройти курсы подготовки сестры-хозяйки.

Но, имея на руках диплом о высшем образовании или хотя бы средне-специальном, шансов устроиться больше. Профобучение можно пройти в центрах дополнительного профессионального образования.

Так, в городе Ростов-на-Дону, есть Институт повышения квалификации и переподготовки Южного региона. Ближайший набор – март 2018 года.

Международный центр профессионального образования в Москве предоставляет возможность получения этой профессии всем желающим. Продолжительность курса – 280 часов, около 2-х месяцев, дистанционная форма обучения. Стоимость – 4000 рублей. Курсы предназначены для лиц со средним или полным, профессиональным образованием. По окончанию выдается курс лекций и видеоурок.

Подобных курсов существует множество, но чтобы выбрать правильный следите, чтобы по завершению учебы учащимся выдавали свидетельство государственного образца с присвоением квалификации «Сестра-хозяйка».

Какими качествами нужно обладать

Людям на этой должности необходимо много и продуктивно взаимодействовать с окружающими, это входит в ее обязанности. Необходимо обладать организаторскими способностями. На подчинении у сестры-хозяйки может быть около 20-ти человек (точное количество узнать нельзя, каждая больница имеет индивидуальную внутреннюю структуру).

Сестра-хозяйка решает организационные вопросы

Хорошая сестра-хозяйка должна:

иметь хорошо развитые коммуникационные навыки;
знать, что такое стрессоустойчивость, выносливость, так как работа тяжелая, требует физических и моральных сил;
быть аккуратной, внимательной и сдержанной.

Перевод сестры хозяйки в кастеляншу

Многих интересует, как происходит перевод сестры-хозяйки в кастеляншу. Это бывает при технологических или организационных изменениях труда, что в соответствии с правом работодателя.

Кастелянша — сотрудник, имеющий обязанности за выдачу и сохранность спецодежды и белья. Если сестра-хозяйка не согласна переводится на должность, ниже по званию и размеру заработной платы, тогда она будет уволена по п.2 ст.81 ТК РФ с полагающимися ей выплатами.

Зарплата и вакансии сестры хозяйки

Не все медицинские учреждения имеют данную вакансию. Чтобы установить должность сестры-хозяйки необходимо не меньше 40-ка коек на отделение, и 10 врачей, если речь идет про амбулаторию (поликлинике).

Где сейчас есть вакансии, и средняя зарплата сестры хозяйки в зависимости от страны:

Россия – зарплата 11376 рублей (Психиатрическая больница имени Н.Н. Баженова, ГБУ РМЭ «Перинатальный центр», Самарская клиническая станция переливания крови).
Украина – зарплата 5500 грн. (Медикал Инвестмент енд Девелопмент груп, медицинский центр Верум, стоматологическая клиника Кловадент).
Белоруссия – зарплата 550 бел. руб. (больница им. Е. В. Клумова, учреждение онкологии и медицинской радиологии им. Н. Н. Александрова, Психоневрологический дом-интернат для престарелых и инвалидов № 3 г. Минска).

Для получения точной информации о наличии вакансии и размере зарплаты следует обращаться в медицинское учреждение. Сестре-хозяйке необязательно работать в поликлиниках: множество лечебно-профилактических санаториев также ищут специалистов данного профиля.

, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Источник: https://medicina.top/sestra-xozyajka-dolzhnost-obyazannosti-i-zarplata/